题目内容
（请给出正确答案）
A.6000元
B.12000元
C.15000元
D.18000元
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“某施工企业与李某协商解除劳动合同，李某在该企业工作了2年3个…”相关的问题
A.患者举报说明
B.李某在外兼职事实证据
C.对本职工作造成严重影响证据
D.单位提出后拒不改正证据
E.解除前告知工会
F.向李某送达解除通知
A.张某在该企业连练工作满8年
B.王某到该企业工作2年，并被董事会任命为总经理
C.赵某在该企业累计工作了12年，但中间曾离开过企业
D.李某与该企业已经连线订立2次固定期限劳动合同，但因工负伤不能从事原工作
职工李某，42岁，与油田协议解除劳动合同，可以参加胜利油田办事处开办的互助保障活动。()
(案例分析题)李某与某化肥厂签订了无固定期限劳动合同。该职工因在工作中不负责任，严重失职，并收受贿赂，对工厂造成了重大经济损失。为此，厂方决定解除其劳动合同。李某对厂方解除劳动合同不服，认为自己与化肥厂所签劳动合同是无固定期限，不能解除。您认为李某的观点是否正确并说明理由。
A.高某与其弟弟因财产继承发生的争议
B. 某公司与某职工李某因解除劳动合同发生的争议
C. 某学校因购买电脑的质量问题与某商场发生的争议
D. 王某因不服某公安局对其作出的罚款决定与该公安局发生的争议
A.某单位发现王某在试用期间不符合录用条件
B.某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑3年
C.职工姚某无法胜任本岗位工作，经过培训仍然无法胜任工作的
D.石某在工作期间严重失职，给单位造成重大损失
A.张某到某公司应聘，提议在双方协商一致的基础上订立无同定期限劳动合同
B.王某在某公司连续T作满10年，要求与该公司签订无固定期限劳动合同
C.李某在某国有企业连续工作满10年，距法定退休年龄还有12年，在该企业改制重新订立劳动合同时，主张企业有义务与自己订立无固定期限劳动合同
D.赵某在与某公司连续订立的第二次固定期限劳动合同到期，公司提出续约时，赵某要求与该公司签订无固定期限劳动合同
A.保险人应按已交付保险费占全部保险费的比例支付保险金
B.因未按时交付保险费而解除保险合同
C.虽未交足2年保险费但应在扣除手续费后退还保险费
D.如双方协商解除合同，保险人应退还保险单的现金价值
E.保险人按约定支付保险金时，可以扣减李某欠交的保险费
问题:以上案例中有哪些不符合法律规定？指出来并说明理由。
