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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

风钻打眼工交接班时交班人陪同接班人共同检查压风、供水管路有无()，风钻零部件是否齐全、完好，螺丝是否紧固，目测钻杆有无弯曲，钻杆有无堵塞。

风钻打眼工交接班时交班人陪同接班人共同检查压风、供水管路有无（)，风钻零部件是否齐全、完好，螺丝是否紧固，目测钻杆有无弯曲，钻杆有无堵塞。

A . 破口

B . 弯曲

C . 整齐盘放

D . 缺少

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更多“风钻打眼工交接班时交班人陪同接班人共同检查压风、供水管路有无…”相关的问题

第1题

多台风钻打眼，可以交叉作业，提高工作效率。（)

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第2题

交接班时，接班列车调度员、助理调度员、车站值班员、信号员应等看交班人员作业不少于5分钟。（)

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第3题

接班人员至少于上班前多少分钟到岗与交班人员进行工作内容交接（)

A.5分钟

B.10分钟

C.15分钟

D.20分钟

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第4题

在发生事故时正逢交接班，处理事故应由交班人负责处理。（)

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第5题

检分诊工作工作人员对所有到医疗机构的就诊患者及其陪同人员，应指导正确佩戴口罩，测量体温，查看健康码，询问流行病学史，使用免洗手消毒剂行手卫生等，禁止不戴口罩进入医疗机构。（)

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第6题

大石车驾驶员在下班时必须通知接班人，待接班人到场后方可离开。（)

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第7题

()类似于企业常用的师带徒培训，由一位有丰富销售经验的销售能手或直接主管人员带领受训人员进行共同展业，在实际销售过程中，主管将自己的经验通过言传身教的方式教给受训者，使他们能够尽快地学会销售技能。

A.陪同展业

B.早夕会

C.集中研讨

D.创业说明会

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第8题

()是一种发挥集体智慧，解决实际问题，分享工作经验的方法。对于营销人员培训，由参训学员提供本人或所在团队曾经发生过的棘手问题，在培训课中由全体学员共同分析和评价，提出解决问题的建议和方案;对于管理人员的培训，则针对在实际工作中遇到的管理难题确定研讨专题，由参会的管理人员共同讨论，以达到互相启发，互相交流的目的。

A.陪同展业

B.早夕会

C.集中研讨

D.创业说明会

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第9题

采掘工作面及其它作业地点，风流中瓦斯浓度达到1%时，必须停止用电钻打眼，爆破地点（)m以内风流中瓦斯浓度达到1%时严禁放炮。

A.10

B.15

C.20

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第10题

共同财产涉及公司股权时，夫妻离婚时（)。A．股权夫妻共同持有B．股份归原持股人持有C．股份归原持股

共同财产涉及公司股权时，夫妻离婚时()。

A．股权夫妻共同持有

B．股份归原持股人持有

C．股份归原持股人持有，由持股人给予另一方相应股份一半的价值

D．需要所在公司讨论通过

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第11题

抽查随柜员现金箱出库的票据时，应由票据保管人员及负责人（或其授权人)共同检查票据袋封签，并开袋核验票据真伪（）

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