如果结果不匹配，请 
更多“新员工在入职前要接受公司级、部门级和站场级消防安全培训。()”相关的问题
第2题
经验上一般认为，分保／转分保接受公司的资信评级至少要达到（）。A.AAA级B.AA级
经验上一般认为，分保／转分保接受公司的资信评级至少要达到（）。
A.AAA级
B.AA级
C.BB级
D.B级
第4题
经验上一般认为，分保7转分保接受公司的资信评级至少要达到（）以上才可以考虑分出。 A.AAA级B.AA
经验上一般认为，分保7转分保接受公司的资信评级至少要达到（）以上才可以考虑分出。
A.AAA级
B.AA级
C.A级
D.BB级
第5题
经验上一般认为，分保/转分保接受公司的资信评级至少要达到（)以上才可以考虑分出。A．AAA级B．AA级
经验上一般认为，分保/转分保接受公司的资信评级至少要达到()以上才可以考虑分出。
A．AAA级
B．AA级
C．A级
D．BB级
第7题
新员工入厂当天接受生产安全部的一级培训并考试合格后，由生产部当天转到部门接受安全二级和三级培训，二级培训由班长实施培训，三级培训由所在班的组长实施培训，培训结束后进行考试，考试不合格不能上岗。（)
第8题
关于水利水电施工企业新员工三级安全教育说法错误的是（)。
A.企业级安全教育指新员工分配到工作岗位之前，由水利水电施工企业安全生产部门进行的初步安全教育
B.部门级安全教育指新员工分配到部门后，由部门进行的安全教育
C.班组级安全教育指新员工进入工作岗位前的教育，一般采用“以老带新”或“师带徒”的方式
D.新员工三级安全教育时间不得少于32学时
第11题
小赵通过了面试，要加入公司，人事需要收集和录入员工的人事数据，如何操作最高效，你有什么好建议？（）
A.新员工入职时只提供基本信息，各部分业务需要的信息让员工通过审批流填写
B.用智能人事的在线入职登记表功能，让新员工自助填写入职表单
C.员工入职时填写纸质表单，由人事录入到系统中
D.人事提供Excel模板，新员工填写后上传钉钉
