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[单选题]
根据()的解释,企业在不同发展阶段会选择不同的薪酬策略。
A.企业生命周期理论
B.薪酬理论
C.绩效管理理论
D.人力资源管理理论
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A.企业生命周期理论
B.薪酬理论
C.绩效管理理论
D.人力资源管理理论
A.①③
B. ②④
C. ②③④
D. ①②③
A.消费者的知情权的解释
B.消费者的人身和财产安全不受损害的权利的解释
C.消费者公平交易的权利的解释
D.消费者自主选择商品或服务的权利的解释
A、消费者的知情权的解释
B、消费者的人身财产安全不受损害的权利解释
C、消费者公平交易的权利的解释
D、消费者自主选择商品或服务的权利的解释
A.消费者的知情权的解释
B.消费者的人身和财产安全不受损害的权利的解释
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A、消费者的知情权的解释
B、消费者的人身和财产安全不受损害的权利的解释
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D、消费者自主选择商品或服务的权利的解释
A.消费者的知情权的解释
B.消费者的人身和财产安全不受损害的权利的解释
C.消费者公平交易的权利的解释
D.消费者自主选择商品或服务的权利的解释
A.雇员退休前一段年度中的平均薪酬收入
B.固定的支付数额
C.雇员整个雇佣期间的平均薪酬收入
D.缴费的投资收益
A.①②
B. ③④
C. ①②③
D. ①②③④
A.有效的产品组合不仅可以使公司占有市场,而且实现高利润
B.消费者会根据自身的保险需求、经济能力和自主消费等因素选择不同的产品组合
C.为处于有利的市场竞争地位,保险公司会随时调整产品组合以保证其整个产品组合的宽度、深度及一致性
D.为了避免产品组合带来的麻烦,保险公司开发的保险产品其保险责任应当尽量丰富、全面