关于公文的行文规则,以下说法错误的是()
A.常用的公文文种有:通知、报告、请示、函、决议、决定、意见、通报、批复、纪要
B.向上级单位的“请示”必须一文一事,一般只写一个主送机关
C.一般不得越级行文,因特殊情况,必须越级行文的,要经公司领导同意,并抄送被越过的公司
D.上、下级单位、同级单位之间可以联合行文
A.常用的公文文种有:通知、报告、请示、函、决议、决定、意见、通报、批复、纪要
B.向上级单位的“请示”必须一文一事,一般只写一个主送机关
C.一般不得越级行文,因特殊情况,必须越级行文的,要经公司领导同意,并抄送被越过的公司
D.上、下级单位、同级单位之间可以联合行文
A.请示必须在事前,应当一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项
B.下级机关的请示事项,如需以本机关名义向上级机关请示,可以原文转报上级机关
C.除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文
D.受双重领导的机关向一个上级机关行文,必要时抄送另一个上级机关
A.所有的公文都要标识签发人姓名
B.命令是通用文种,任何单位均可以发布命令
C.送机关可使用全称,也可使用规范化简称或统称
D.函是平行文,故不能用于请求批准和答复审批某一事项
A.扑动频率为每分钟250~350次
B.正常P波被F波取代
C.F波间无等电位线,波幅大小不一,间隔不规则
D.F波常常不能全部下传
E.一般心室律规则
A.起点公平是指竞争应该在同一起跑线进行,要保证每一个人竞赛的基本条件
B.过程公平是指竞赛规则的公平,规则面前人人平等
C.就同一个体而言,其产出、贡献与所得是否匹配、相称,称其为纵向相对结果公平
D.绝对结果公平是指社会成员间的收入不按人头而是按贡献来分配,社会成员之间收入结果差距很小
A.敬业精神包括高度的责任心、执著的追求精神和无私的奉献精神
B.一个组织要走向规范化经营的最大挑战,就是如何建立起员工的规则意识
C.诚信对于寿险公司而言,是企业精神的精髓,是企业核心竞争力的体现
D.创新精神是职业精神中最具活力的一种,其中,最重要的是管理方法创新