合同解除的情形有下列()情形之一的,企业方或者职工方均可以解除工资集体合同,同时应当以书面形式说明理由,并提供相关证明材料:
A.订立工资集体合同时所依据的法律、法规修改或者废止,致使工资集体合同无法履行的
B.企业破产重组的
C.企业因经营亏损、合并分立等原因致使工资集体合同无法履行的
D.法律、法规规定的其他情形
A.订立工资集体合同时所依据的法律、法规修改或者废止,致使工资集体合同无法履行的
B.企业破产重组的
C.企业因经营亏损、合并分立等原因致使工资集体合同无法履行的
D.法律、法规规定的其他情形
A.私自代理销售非本行准入产品的
B.未通过代理保险大集中系统办理保险产品销售的
C.通过非法手段套取客户保费的
D.未持有效的《保险销售从业人员资格证书》
A.擅自设计、印制产品宣传资料或变更资料内容的
B.指导或代替客户在投保时留存非真实的联系电话
C.在系统中录入非投保人真实联系电话
D.代替客户接受保险公司电话回访
A.据以确定保险费率的有关情况发生变化, 保险标的危险程度明显减少的
B.投保人提出申请的
C.保险标的所有人变更的
D.保险标的的保险价值明显减少的
A.投标人在投标有效期内撤销投标文件
B.中标人在收到中标通知书后,无正当理由不与招标人订立合同,在签订合同时向招标人提出附加条件,或不按照招标文件要求提交履约保证金
C.发生投标人须知前附表规定的其他可以不予退还投标保证金的情形
D.在投标截止时间前撤回已递交的投标文件
A.投保人故意隐瞒事实,不履行如实告知义务
B.投保人、被保险人或者受益人过失造成保险事故的
C.在合同有效期内,保险标的的危险程度增加
D.投保人申报的被保险人年龄不真实,并且其真实年龄不符合合同约定的年龄限制
当法律规定的解除情形出现时,合同当事人可以解除保险合同,这一解除形式属于
A.裁决解除
B.约定解除
C.法定解除
D.协商解除