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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

FT公司是一家大型汽车生产企业,为扩大生产规模收购了另一家同类企业,FT公司采取的战略是()。

A.前向一体化战略

B.后向一体化战略

C.横向一体化战略

D.同心多样化战略

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第1题
2015 年 11 月, 一家寿险公司在北京某高校举办了一场大型校园招聘会, 最终吸引了一批优秀的毕
业生加盟, 并扩大了公司的知名度, 由此可见校园招聘会已经成为寿险公司外部招募的主要渠道之一。()

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第2题
甲公司是一家生产消毒剂的民营企业。针对疫情防控市场需求甲公司決定扩大生产规模,新建一条生产线,成立了项目部。项目部将新建项目发包给乙公司,同时聘请丙公司进行监理。关于项目及相关方安全管理的做法,正确的是()。

A.甲公司明确项目部为发包工程归口管理部]

B.项目部以部]名义将该工程项目发包给乙公司

C.项目建设期间乙公司造成的生产安全事故由乙公司负责。D甲公司要求丙公司承担施工现场的安全管理责任

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第3题
甲公司为一家冰箱生产企业,有100名生产车间工人。 2018年4月,甲公司以其生产的冰箱给每位职工发放福利,冰箱的市场售价为每台1 000元,实际成本是每台800元。甲公司适用的增值税税率为17%。则甲公司应确认的“应付职工薪酬”为()元

A.116 200

B.100 800

C.100 000

D.117 000

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第4题
(题干) 张某,1980年6月出生,2002年大学毕业后进入一家上市公司工作。2009年,张某的工资达到年薪1

(题干) 张某,1980年6月出生,2002年大学毕业后进入一家上市公司工作。2009年,张某的工资达到年薪120,000元,其所在地区人年均工资水平达到30,000元整。 如果张某一直在目前所在的公司正常工作到退休,那么,根据2005发布的《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》,届时张某可以从社会保险机构领取的退休金是()。A.基础养老金

B.个人账户养老金

C.过渡性养老金

D.基本养老金

2009年,张某因病住院,根据现行的基本医疗保险法律法规,张某通过基本医疗保险可以得到的医疗费原则上最高不超过()元。A.120,000

B.72,000

C.144,000

D.60,000

根据《工伤保险条例》的相关规定,张某在以下哪种情况下受伤不能被认定为工伤()。A.在上班时间为所在企业检修设备

B.下班后因不明原因下落不明

C.加班后在下班途中被汽车撞伤

D.因工作原因患职业病

张某的爱人与张某在同一家公司工作,刚刚生完小孩。根据相应的法规,其生育费用可以由生育保险基金支付的有():①产假期间的生育津贴;②生育的检查费;③接生费;④手术费;⑤住院费。A.①②③④⑤

B.②③④⑤

C.①③④⑤

D.①②③④

(题干) 张某,1980年6月出生,2002年大学毕业后进入一家上市公司工作。2009年,张某的工资达到年薪120,000元,其所在地区人年均工资水平达到30,000元整。 如果张某一直在目前所在的公司正常工作到退休,那么,根据2005发布的《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》,届时张某可以从社会保险机构领取的退休金是()。A.基础养老金

B.个人账户养老金

C.过渡性养老金

D.基本养老金

受国际经济形势的影响,张某所在企业效益下滑。根据1999年开始实施的《失业保险条例》,如果张某不幸被辞退,离职后可以领取失业保险金的期限最长为()。A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

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第5题
以下情况符合团体保险规定的是()。①李某向周围的亲戚和好友介绍了购买团体健康保险的好处和优惠,打算如果有意向购买的凑够5人,由他统一向保险公司洽谈购买团体健康保险的事宜②张三夫妇育有一子,为分散风险,张三打算为自己一家三口购买团体健康保险③某私营企业有员工80人,公司为员工投保了团体定期寿险,普通员工的保险金额为10万元,高管人员的保险金额为20万元④某大型国企为企业员工投保了团体定期寿险,每位员工根据自己的保险需求确定了保险金额

A.①②

B.②③

C.②④

D.①②④

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第6题
IT公司H是一家高科技企业.公司创办时,董事会破格从地产公司电脑服务部聘任优秀员工A为公司经理
。理由是:A在电脑应用及智能化工程实施方面的技术水平较高,属内行。A上任三个月,工作积极、勤奋,带领员工刻苦钻研技术业务。但他不知道怎么经营和管理,公司经营处于停滞不前。董事会决定将其撤换掉,但处理方法不当会挫伤A,并对其各方面产生负面影响。

如何平衡,董事们提出了各自的想法。董事C的看法:把他增选进董事会,然后兼任公司技术负责人。董事Z的看法:我们需要的是懂管理,能带领员工扩大经营规模,创造效益的经理,既然他不行,那就撤职让他专干业务,那不就行了吗。现在的企业对人的管理不必太顾虑,该咋办就咋办。董事S的看法:把他调回,给他3000元苦劳奖,开个离职欢送会,大家吃顿欢送饭。

作为董事长的你,如何平衡?

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第7题
Airbnb是一家关于()共享的企业。

A.汽车

B.自行车

C.充电宝

D.房间

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第8题
烟草制品生产企业为扩大生产能力进行基本建设或者技术改造,必须经国务院安全生产监督管理部门批准。()
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第9题
美国皮尔斯堡面粉公司,从1869年至20世纪20年代,一直运用生产观念 指导企业的经营,当时这家公
司提出的口号是“本公司旨在制造面粉”。 美国汽车大王亨利福特曾傲慢地宣称:“不管顾客需要什么颜色的汽车,我只有一种黑色的。”请结合美国皮尔斯堡面粉公司实例分析市场营销观念的演变。

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第10题
被保险人为公司自用的大型货车在人保公司投保了《非营业用汽车损失保险》,在保期内,被保险人雇佣的司机甲某只有小型车汽车驾驶证,但由于公司其它司机都不在,被保险人责成甲某开车前往A市,途中不慎发生双方碰撞交通事故,造成保险车辆损失,经交警认定甲某负事故全部责任,则()

A.属于责任免除范围,不能赔付

B.属于保险责任,赔付时没有免赔

C.属于保险责任,赔付时执行15%的免赔

D.以上都不对

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第11题
小李是一家寿险公司的人力资源专员,最近在学习各种职位分析工具和技术,他自己总结了一些心得,请帮助他判断一下,下列这些说法中,正确的是()。①在可能的情况下,应运用多种不同的职位分析工具来进行职位分析②企业最好自己独立进行职位分析,不要去参考市场已有的一些职位说明书③观察法对比较简单的生产操作类职位比较有效④职位分析方法的选择主要取决于职位分析的目的

A.①②④

B.①③④

C.①②③

D.①②③④

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