企业年金的监管机制是政府各部门的协作监管,其中涉及到的监管机构一般不包括:()。
A.人力资源和社会保障部
B.中国保监会
C.中国人民银行
D.中国证监会
A.人力资源和社会保障部
B.中国保监会
C.中国人民银行
D.中国证监会
信托型企业年金管理制度最本质的特征是()。
A.政府部门的协作监管制度
B.企业年金资产独立制度
C.严格限量的投资范围与投资额度
D.专业机构相互监督与合作制度
A.内部控制机制
B.信息披露机制
C.佣金限制机制
D.外部监管机制
A.①④
B.①③⑤
C.①②④⑤
D.①②③④⑤
A.专业机构相互监督与合作制度
B.企业年金基金财产的独立性
C.政府部门的协作监管制度
D.严格限制的投资范围与投资额度
A.合规管理部与风险控制部门、内部稽核部门是公司内部控制系统的重要组成部分,从不同侧面分别行使内控管理职责,工作既有分工,又相互协作,并建立经常性沟通协作机制
B.合规管理部主要监管合规风险和法律风险,为各部门和员工提供合规咨询,帮助各部门管理好合规风险和法律风险,侧重于事后监督
C.风险控制部门协助公司各级管理人员对业务经营活动中的各类相关风险进行识别、评估和管理控制,主要监管市场风险、信用风险等
D.内部稽核部门负责对公司内控机制、内控制度的建立和执行情况进行定期的事后稽核检查与评价,提出内部控制缺陷的改进建议,督促有关责任部门及时改进,侧重于事前和实时或及时的参与和预防。
设计企业年金方案的基本条件主要包括()。
Ⅰ.相关法律、法规和税收优惠政策
Ⅱ.发达规范的中介机构、投资市场和监管机构
Ⅲ.企业的资金承受能力(可以按时足额缴纳基本养老保险费)
Ⅳ.企业内部管理制度及劳动关系协调机制
A.Ⅱ、Ⅳ
B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
C.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
A.②③
B.③④
C.①②
D.④
A.建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制
B.建立生产经营单位负责、职工监管、政府监督、行业自律和社会参与的机制
C.建立生产经营单位负责、职工自律、政府监管、行业参与和社会监督的机制
D.建立生产经营单位负责、职工监督、政府监管、行业自律和社会参与的机制