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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

摄影测量的特点是()。

A.影像记录目标信息客观、逼真、丰富

B.测绘作业无需接触目标本身,不受现场条件限制

C.可测绘动态目标和复杂形态目标

D.影像信息可以永久保存、重复量测使用

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第1题
质量记录的特点是()

A.系统性

B.可鉴证性

C.可追溯性

D.可检查性

E.可操作性

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第2题
各国员工福利发展的共同特点是()。①明确政府的作用②满足员工的需求③符合企业发展目标④人性化特点日益突出⑤保险等金融市场的规范

A.①②③

B.①②③④

C.②③④⑤

D.①②③④⑤

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第3题
与购房和退休两个理财目标相比,子女教育金所不具有的特点是()。A.缺乏时间弹性B.缺乏费用弹性C.

与购房和退休两个理财目标相比,子女教育金所不具有的特点是()。

A.缺乏时间弹性

B.缺乏费用弹性

C.注重投资的安全性

D.子女的资质无法事先掌握

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第4题
测量工作中,用望远镜照准目标产生的误差属于偶然误差。()
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第5题
体育科学研究中经常使用的测量法,是通过测量工具对所观察事物的一种()方法。

A.定量描述

B.记录事实

C.定性描述

D.原物复制

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第6题
与计划经济条件下的单位福利相比,现代员工福利的特点是():①由政府政策强制推动,并由单位统一执

与计划经济条件下的单位福利相比,现代员工福利的特点是():①由政府政策强制推动,并由单位统一执行;②有着更丰富的内容,如企业年金、高级雇员福利和股票期权等;③只能遵循市场规则,并服从市场竞争规律;④主要目标是参与市场竞争并促使利润最大化;⑤维持必须借助政府干预和公共资源的初次分配。

A.①②③④⑤

B.②③④⑤

C.①②④

D.②③④

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第7题
由()按规定的程序和要求进行观察、试验、测量后出具检验记录,作为提供产品合格的证据。

A.本单位专职检验人员

B.委托外部检验单位

C.本单位检验人员

D.本单位管理人员

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第8题
组织实际社会形象可以通过()来反映。

A.组织领导层的公关目标和要求

B.组织员工的要求和评价

C.形象地位测量

D.形象要素综合分析

E.组织形象竞争对比

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第9题
进行风险识别的传统信息来源有()

A.财务报表

B.索赔记录

C.目标设定

D.保单汇编

E.现场查勘记录

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第10题
某客户20岁开始工作,打算55岁退休,预计活到80岁,工作平均年收入12万元,平均年支出11万元,储蓄率
只有8%,这位客户的理财价值观属于()。

“蟋蟀族”客户的理财价值观特点是()。

A.储蓄率高,储蓄投资的最重要目标是未来退休后高品质的生活期待

B.储蓄率低,把大部分选择性支出运用于现在的消费上,提升目前的生活水准

C.购房本息支出在收入25%以上,选择性支出储蓄起来的最重要目标是准备购房

D.子女教育支出占一生总所得的10%以上,储蓄的动机是以子女高等教育准备金为首要目标

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第11题
为了保证绩效辅导工作取得良好效果, 在绩效辅导工作具体实施过程中应当做到()。①制定开发目标 ②保持有效沟通③记录绩效管理者要观察员工的行为和结果 ④收集员工的优良绩效、 不良绩效的证据⑤诊断绩效问题 ⑥开发员工

A.①②③④⑤

B. ①②③④⑥

C. ①②③⑤⑥

D. ①②③④⑤⑥

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