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[单选题]
()政府为提供轮换岗位的单位发放补贴,鼓励培训员工并创造轮换就业岗位。就业服务部门则为职业轮换提供全方位服务,详细了解企业和失业人员的情况,为企业选派合适的失业人员顶替上岗。
A.丹麦
B.荷兰
C.英国
D.法国
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A.丹麦
B.荷兰
C.英国
D.法国
A.①②③
B.①②③④
C.①②③⑤
D.①②③④⑤
A.①②
B. ③④
C. ①③
D. ①②③④
下列各项属于单位互助计划主要特征的有()。
Ⅰ.以提供养老金补贴为目的
Ⅱ.在员工离退休后定期或不定期支付养老补贴,如逢年过节给予补贴、离退休人员家庭遇到困难时给予补贴
Ⅲ.以单位福利基金支出为主,以在职员工储蓄为辅
Ⅳ.管理方式简单,主要是在银行开设储蓄账户或企业财务代管
A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
B.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
A.企业建立待遇确定型的企业年金制度
B.政府强制企业建立的儿童补贴福利项目
C.使劳动者的收入与其贡献挂钩的员工福利项目
D.企业为竞争力较差的底层雇员提供附加福利
A.对刘某补贴400元(800×50%),对钱某补贴250元(500×50%)
B.对刘某补贴400元(800×50%),对钱某补贴500元
C.对刘某补贴330元(55×12×50%),对钱某补贴330元(55×12×50%)
D.对刘某补贴330元(55×12×50%),对钱某补贴660元(55×12)
A.国家机关和事业单位仍实行原来的单位退休养老制度
B.新型农村社会养老保险采用集体出资和政府补贴相结合的方式,个人不需缴费
C.个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,但缴费年限不累计
D.我国城镇职工基本养老保险制度实行的是“社会统筹与个人账户相结合”的模式