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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下属于接单岗工作流程的是?()

A.拿取饮品杯

B.贴标签

C.添加糖浆、预制原料

D.分类传递

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第1题
以下哪种行为属于旷工?()

A.未请假或请假未被经批准而不到岗、擅自离岗

B.不服从工作调动,未在调令期限内报到上岗工作

C.培训结束后未按要求及时返回工作所在地

D.出差在外不服从所在中心(部门)工作安排

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第2题
配菜的流程:配料—接单—送打荷台。()
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第3题
政企运营平台受理集约工单流程中,没有经过以下哪些业务角色()。

A.客户经理

B.受理岗人员

C.稽核岗人员

D.网络经理

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第4题
配菜的流程:接单—配料—送打荷台—烹调。()
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第5题
自动接单设置流程()
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第6题
以下关于收银结算描述正确的是()

A.门店留存单据:各类收银小票、收银下线表

B.每日存款,仅限连锁书店店长/副店长、已发起正式代岗流程的代岗店长或代岗副店长进行操作

C.收银下线表签字姓名与实际上岗收银员及系统收银账号一致,下线表填写符合规范

D.店长可使用监控回放的功能,复查昨日收银结账操作、异常单据操作规范

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第7题
根据《国网福建省电力有限公司生产作业现场安全风险管控标准化工作规范》,生产作业风险管控按照“现场勘察-作业现场风险辨识-标准作业文本编制审核-作业计划编制申报-施工作业组织-现场作业风险管控-到岗到位监督”开展全流程管控()
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第8题
新进岗人员管理办法包括()
A.新招工人进岗必须进行培训,学习消毒供应中心相关管理制度、工作流程和职业防护B.新进岗人员需在护士的指导下完成物品的清洗、消毒、干燥、检查包装等工作C.新进岗人员试用期为三个月D.新进岗人员在试用期满前科室对新进人员考核、检查及对平时工作自觉性、工作习惯进行考评考核E.新进岗人员如有不符合岗位要求,消毒中心可在试用期满前告知本人,准备终止用工,如经培训后工人不能单独胜任工作者,将酌情予以延期签约或解除用工处理
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第9题
局内投交保价邮件的处理流程是()。

A.接单检验-核验证件-会同开拆-点数投交-存单

B.核验证件-接单检验-会同开拆-点数投交-存单

C.核验证件-接单检验-会同开折-存单

D.接单检验-核验证件-点数投交-存单

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第10题
以下哪种行为属于不履行工作职责?()

A.因过失导致工作错误,情节较重者

B.玩忽职守,违反操作规程,工作时间擅离职守,情节较重者

C.发现问题故意回避,不处理、不报告,情节较重者

D.未按公司相关审批意见及流程操作,擅自签约者

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第11题
履行安全环保责任书的内容属于()工作职责。

A.采油岗(大班)

B.采油岗(夜巡)

C.采油资料员

D.采油岗(管护)

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