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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

在一次班会上,老师要求每个人进行自我评价,你对自己的评价是哪一种()

A.我相信我是最好的,对自己非常满意

B.我已经尽了最大努力,对自己很满意

C.我尽了那么大努力,还是刚合格

D.我比别人都不如

答案
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A、我相信我是最好的,对自己非常满意

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第1题
社会比较理论最早是由()提出来的,其假设个体在缺乏客观信息的情况下,会利用他人作为比较的尺度,来进行自我评价。

A.斯金纳

B.班杜拉

C.费斯廷格

D.皮亚杰

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第2题
某班举办关于“生活垃圾变废为宝”的主题班会。班会上全班同学共同 讨论如何把生活垃圾变废为宝。同学们都各抒己见,提出了许多标新立异、与众 不同的观点。这属于()

A.头脑风暴训练

B.自我设计训练

C.发散思维训练

D.集体研究训练

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第3题
案例:在布里市区,有几个6-18岁的小孩,想解决困扰当地的水污染问题。他们通过分工合作,查阅大量的资料,并请教相关专家后,最后提出了完善的解决方案,在这个过程中他们每个人都学到了很多专业知识。请问,下列选项中,最能提现该案例的是()

A.孩子的成长需要成人的引导

B.学习是一种自我激励和调节的结果

C.兴趣是最好的老师

D.学习动力是成功的源泉

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第4题
夏老师的教学注重以学生为中心,某次班会上夏老师以《我是大侦探》 这个节目为例子,对同学们说:“学习就好比《我是大侦探》都会以关联事件为 开头,让嘉宾们去探索、思考,自行发现线索,最终找到关键人物 K。”那么, 夏老师所运用的教学策略是()

A.探究学习

B.合作学习

C.发现学习

D.情境教学

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第5题
开进步会是组织消除分歧、化解矛盾、统一思想、统一行动的重要步骤之一。关于开进步会,下列说法正确的是?()

A.每个人先在会上公开检讨自己,在进行自我批评的基础上,实事求是的对同级和上级领导提出建议和批评

B.目的是为了让别人变的更好

C.这里的批评一定要是建设性的批评

D.没有建议也可以批评

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第6题
施工企业每年度应至少进行一次自我考核评价。发生()情况时,企业应再进行复核评价

A.适用法律、法规发生变化时

B.企业组织机构和体制发生重大变化后

C.发生生产安全事故后

D.适用相关规范、文件发生变化时

E.其他影响安全生产管理的重大变化

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第7题
简述教师在学前儿童家庭教育中的责任和义务。试用学前儿童家庭教育相关原理对下面的案例进行评

简述教师在学前儿童家庭教育中的责任和义务。

试用学前儿童家庭教育相关原理对下面的案例进行评析,并提出建议。星期四下午,小(2)班开展了家园合作敬老活动。王老师请小朋友的爷爷、奶奶、外公、外婆和自己的孙子、孙女坐在一起,要求每个小朋友先把糕点拿给爷爷、奶奶、外公、外婆吃,再把水端给他们喝。当小朋友按照老师的要求去做时,有的爷爷大口大口地吃,有的奶奶只吃了一口,有的外公只用鼻子闻了闻,有的外婆假装吃了一口,喝水的情景也差不多。活动结束时,老师请一位只吃了一小口糕点的奶奶发言,并问她:“今天你过得开心吗?”奶奶说:“很开心。”然后,老师宣布今天的活动到此结束。

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第8题
幼儿欢欢看见班上的同学小美做了好事不但得到了老师表扬,还收到一粒糖果作为奖励,于是也暗下决心要做好事,希望得到糖果。根据班杜拉对强化的分类,欢欢的行为属于()。

A.直接强化

B.替代强化

C.中心强化

D.自我强化

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第9题
2006年中国保监会制定的《寿险公司内部控制评价办法(试行)》要求寿险公司从健全性、合理性和有效性三个方面对每一项评估点进行自我评估。按照对评估点健全性、合理性和有效性的要求,分析2003年中航油在石油期权交易上的巨额亏损,可以发现该巨额亏损是中航油石油期权交易的风险管理体系缺乏()的结果。

A.健全性

B.合理性

C.有效性

D.健全性和合理性

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第10题
关于 Y 公司采用的无领导小组讨论法, 正确的说法是()。① 无领导小组讨论能够考察求职者的组织协调能力、 口头表达能力和领导能力等② 在无领导小组讨论中, 每个人的地位都是平等的③ 在无领导小组讨论中, 负责打分评价的人不应参与讨论过程④ 无领导小组讨论对评价者的评价技术要求比较低, 所以应用较为广泛

A.①②③

B. ①③④

C. ①②④

D. ①②③④

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第11题
心理教育课教学过程的"反思”环节的操作要领是()。

A.教师审视自己,为学生“现身说法”

B.教师进行自我审视,反思教学的问题和不足

C.师生一起进行自我审视,老师带头反思自己,为学生反思树立榜样

D.教师引导学生进行自我审视,反思学生自己在心理、行为方面的问题、差距和不足

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