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[主观题]

1964年,盖尔曼等人提出基本粒子是由更基本的夸克构成,中子就是由一个带-2/3e的上夸克和两个带-1/3e的下夺克构成.若将夺克作为经典粒子处理(夺克线度约为10-20m),中子内的两个下夸克之间相距2.60x10-21m.求它们之间的相互作用力。

1964年,盖尔曼等人提出基本粒子是由更基本的夸克构成,中子就是由一个带-2/3e的上夸克和两个带-1/3e的下夺克构成.若将夺克作为经典粒子处理(夺克线度约为10-20m),中子内的两个下夸克之间相距2.60x10-21m.求它们之间的相互作用力。

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第1题
工资基金理论是由()提出的。A.约翰·穆勒B.纳索·西尼尔C.马丁·魏茨曼D.约翰·贝茨·克拉克

工资基金理论是由()提出的。

A.约翰·穆勒

B.纳索·西尼尔

C.马丁·魏茨曼

D.约翰·贝茨·克拉克

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第2题
独立因素说是由哪位美国心理学家提出的?()

A.桑代克

B.加德纳

C.瑟斯顿

D.斯皮尔曼

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第3题
下列学者中,提出“镜中自我”概念的是()

A.霍曼斯

B.库利

C.米德

D.布鲁默

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第4题
提出工资基金理论的是()A.约翰.穆勒B.纳索.西尼尔C.马丁.魏茨曼D.斯蒂芬.罗斯

提出工资基金理论的是()

A.约翰.穆勒

B.纳索.西尼尔

C.马丁.魏茨曼

D.斯蒂芬.罗斯

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第5题
期望理论是管理激励理论的重要流派。 在国外得到许多心理学家的高度重视, 是所有管理激励理论中应用最广泛的理论。 下列关于期望理论的论述中, 错误的是(): ①该理论是由美国心理学家威茨曼首次提出, 着重分析使“激励因素” 起到更大作用所必需的条件; ②该理论认为一个人的积极性, 应该从其立志追求的目标价值和目标实现的可能性两个角度入手; ③该理论指出: 影响激励程度的因素包括效价和期望值,如果一个人把目标价值估计越小, 估计目标能实现的可能性越大, 则激励水平越高, 积极性就越高; ④该理论为员工福利制度建立的方法提供了理论依据, 即既要有普惠性, 也要有激励性。

A.③④

B. ①③

C. ①②

D. ②④

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第6题
提出“五运六气有所更,世态居民有所变”的医家是()。

A.张仲景

B.钱乙

C.张元素

D.刘完素

E.李杲

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第7题
联合国发展纲要(2000)提出,社会发展的最终目的是为所有的人能更好地生活提供日益增多的机会,其实质不包括()。

A.对收入和财富进行更平等的分配,以提高社会公正和生产效率,提高实际就业水平

B.保护环境

C.扩大和改善教育、卫生、营养、住房及社会福利设施

D.消灭贫困和战争

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第8题
关于国际劳工组织在养老保障制度方面的态度,以下说法正确的是()。①对世界银行提出的不断扩张的私营化观念和私营化改革行动持反对态度②强调养老保险制度应更重视社会目标,即更注重保护老年人的基本生活、维护社会公平③否认现收现付制度存在的问题④反对建立私营的基金积累制养老保险制度⑤认为各国都需要建立多层次养老金体系,并维持其弹性结构

A.①②

B.③④

C.①④⑤

D.①②⑤

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第9题
1964年,日本的三隅二不二教授将领导行为方式划分为()。

A.M型

B.P型

C.pm型

D.PM型

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第10题
联合国发展纲要(2000)提出,社会发展的最终目的是为所有的人们能更好地生活提供日益增多的机会,其实质是():①保护环境;②扩大和改善教育、卫生、营养、住房及社会福利设施;③严惩欺诈,维护金融市场的稳定和繁荣;④对收入和财富进行更平等的分配,以促使社会公正和生产效率的提高,提高实际就业水平;⑤消灭暴力和战争。

A.①②③④⑤

B.①②③⑤

C.①②③④

D.①②④

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第11题
1964年,马丁·路德·金被授予()。

A.诺贝尔和平奖

B.费利克斯·乌弗埃-博瓦尼和平奖

C.英迪拉·甘地和平、裁军与发展奖

D.南丁格尔奖

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