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[多选题]

劳动价值观它是大学生对于()等方面的总体看法。

A.劳动选择

B.劳动评价

C.劳动体验

D.劳动价值取向

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第1题
无领导小组讨论是很多寿险公司目前进行大学生招聘时会用到的一种方法,关于这种甄选方法,正确的说法是()。①它是让一开始没有领导者的一组人通过讨论选出一位领导者的方法②评价者并不参与讨论,只是在不干扰讨论的地方进行观察③在这种方法中讨论的问题必须是两难性的问题④它可以观察参加讨论者的组织协调、口头表达以及人际交往等方面的能力

A.①②

B.①③

C.③④

D.②④

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第2题
()是对公司的未来发展方向所做的一种总体描述。

A.愿景

B.使命

C.价值观

D.组织文化

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第3题
某保险公司的银行保险渠道,在产品开发、地理区域管辖、顾客对象划分等方面独立经营,公司总部的管理职能部门,主要精力集中在总体战略问题,对渠道的日常管理指导不直接管理,这种系统组织机构的形式是()。

A.事业部形式

B.直线职能形式

C.职能部门形式

D.准事业部形式

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第4题
以下关于员工福利特征的描述, 错误的是()。

A.它具有补偿未来社会风险的风险保障作用, 并对员工产生积极的长效激励作用

B. 它是薪酬计划中带有补充意义的一部分

C. 它以当期支付为主, 属于既定收益的权益

D. 它是劳动关系的产物, 是企业行为, 通过集体协议或个体协商来决定

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第5题
根据《妇女权益保障法》的规定,下列陈述错误的是()。

A.任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康

B.各单位在录用职工时,任何情况下都不得以性别为由拒绝录用妇女

C.男女同工同酬,在晋职、晋级、评定专业技术职务等方面,应当坚持男女平等的原则

D.劳动(聘用)合同或者服务协议中不得规定限制女职工结婚、生育的内容

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第6题
客体合法是保险合同有效的必要条件之一,它是指投保人对于投保的标的所具有的()必须符合法律规

客体合法是保险合同有效的必要条件之一,它是指投保人对于投保的标的所具有的()必须符合法律规定,符合社会公共利益要求,能够在法律上有所主张,为法律所保护。

A.保险财产

B.公共利益

C.保险标的

D.保险利益

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第7题
交强险经营应总体保持略有盈利,对于费率调整幅度较大的,应当进行听证,目前机动机车交通事故责
任强制保险暂不对外资开放。()。

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第8题
关于客户不同的理财价值观所对应的不同营销策略,下列描述错误的是()。A.对于蚂蚁族(偏退休型客户)

关于客户不同的理财价值观所对应的不同营销策略,下列描述错误的是()。

A.对于蚂蚁族(偏退休型客户),我们应该建议其购买养老险或投资型保单

B.对于蟋蟀族(偏当前享受型客户),我们成该建议其购买中长期股票型基金

C.对于蜗牛族(偏购房型客户),我们应该建议其购买中短期比较看好的上基金

D.对于慈乌族(偏子女型客户),我们应该建议其准备子女教育年金

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第9题
对于同一类型的股票,一次大额交易的交易金额越高,其交易成本占总体交易金额的百分比()A.越高B.越

对于同一类型的股票,一次大额交易的交易金额越高,其交易成本占总体交易金额的百分比()

A.越高

B.越低

C.固定不变

D.波动性很大

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第10题
对于身体、职业、道德等方面没有明显缺陷的被保险人,保险人按照所制定的标准或正常的费率来承保的保险称为()。

A、健体保险

B、次标准体保险

C、优质保险

D、正常保险

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第11题
对于监管检查中发现的制度建设、内控管理、执行能力、人员管理等方面问题,或者违规问题轻微不足
以实施行政处罚,或者目前的法律、法规、规章中对于问题缺乏相应的行政处罚规定,实施行政处罚时法律依据不够充分,可以通过适当的形式,要求公司按照监管要求,进行整改,加强管理,或者进行责任追究。()

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