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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

内容型的激励理论包括():① 激励-保健理论;② ERG 理论;③ 麦克利兰理论;④ 期望理论。

A.①②③④

B.①②③

C.①②

D.①④

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第1题
内容型激励理论包括()。

A.期望理论

B.需求层次理

C.公平理论

D.双因素理论

E.激励需求理论

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第2题
“双因素理论”中,能防止人们产生不满意感的一类因素是() 。

A.工作业绩

B.激励因素

C.工作内容

D.保健因素

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第3题
奥德弗的ERG理论属于()。

A.内容型激励理论

B.行为改造型激励理论

C.公平型激励理论

D.过程型激励理论

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第4题
主要研究动机的形成、 目标的选择、 激励的发生和如何进行激励等问题的激励理论属于()。

A.内容型激励理论

B. 过程型激励理论

C. 结果型激励理论

D. 行为改造型激励理论

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第5题
激励理论可以分为()。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.结果型激励理论

D.风险型激励理论

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第6题
激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。

A.高成就激励理论

B.行为改造型激励理论

C.期望型激励理论

D.双因素激励理论

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第7题
以下的激励理论中,属于内容型激励理论的是()。

A.需要层次理论

B.强化理论

C.期望理论

D.双因素理论

E.公平理论

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第8题
内容型激励理论是指以人的()和动机为主要研究对象的激励理论。

A.需求

B.心理过程

C.心理需求

D.满足感

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第9题
激励理论大致可以分为三类: 内容型激励理论、 过程型激励理论和行为改造型激励理论。 下列属于过程型激励理论研究内容的是 ()。

A.有挑战性的工作和奖赏通过何种途径让员工努力

B. 利用不同事物对员工进行针对性的刺激, 对员工行为进行修正

C. 好的工作环境让人们乐于工作

D. 食物可以满足人的生存需要

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第10题
激励理论主要研究人动机激发的因素、机制与途径等问题心理学家和管理学家进行了大量研究,形成一些著名理论这些理论大致可划分为()。

A.行为改造理论

B.过程型激励理论

C.期望理论

D.归因理论

E.内容型激励理论

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