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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

激励理论大致可以分为三类：内容型激励理论、过程型激励理论和行为改造型激励理论。下列属于过程型激励理论研究内容的是 ()。

A.有挑战性的工作和奖赏通过何种途径让员工努力

B. 利用不同事物对员工进行针对性的刺激，对员工行为进行修正

C. 好的工作环境让人们乐于工作

D. 食物可以满足人的生存需要

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更多“激励理论大致可以分为三类：内容型激励理论、过程型激励理论…”相关的问题

第1题

激励理论大致可以分为内容型激励理论、过程型激励理论和行为改造型激励理论，以下体现过程激励理论主要内容及其相互关系的是()。

A.好的工作环境可以让人们乐于工作

B.有挑战性的工作会激发人的潜能

C.有挑战性的工作是通过何种途径让员工努力并且有创造性地工作

D.利用不同的事物对员工进行有针对性的激励，使不努力的员工更加努力工作

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第2题

激励理论主要研究人动机激发的因素、机制与途径等问题心理学家和管理学家进行了大量研究,形成一些著名理论这些理论大致可划分为（)。

A.行为改造理论

B.过程型激励理论

C.期望理论

D.归因理论

E.内容型激励理论

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第3题

激励理论可以分为（)。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.结果型激励理论

D.风险型激励理论

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第4题

内容型激励理论包括()。

A.期望理论

B.需求层次理

C.公平理论

D.双因素理论

E.激励需求理论

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第5题

目标管理就是指围绕确定目标和实现目标而开展一系列的管理活动，是企业运用“激励理论”和系统工程原理，过程大致可以概括为一个中心、四个环节、八项工作。()

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第6题

奥德弗的ERG理论属于（)。

A.内容型激励理论

B.行为改造型激励理论

C.公平型激励理论

D.过程型激励理论

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第7题

激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和（)。

A.高成就激励理论

B.行为改造型激励理论

C.期望型激励理论

D.双因素激励理论

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第8题

内容型的激励理论包括()：① 激励-保健理论;② ERG 理论;③ 麦克利兰理论;④ 期望理论。

A.①②③④

B.①②③

C.①②

D.①④

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第9题

主要研究动机的形成、目标的选择、激励的发生和如何进行激励等问题的激励理论属于()。

A.内容型激励理论

B. 过程型激励理论

C. 结果型激励理论

D. 行为改造型激励理论

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第10题

以下的激励理论中，属于内容型激励理论的是（）。

A.需要层次理论

B.强化理论

C.期望理论

D.双因素理论

E.公平理论

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