首页 > 职业资格考试
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

员工宿舍的房租费用、中介费用和押金由公司统一支付()

答案
收藏

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“员工宿舍的房租费用、中介费用和押金由公司统一支付()”相关的问题
第1题
租赁宿舍押金和房租支付给中介/托管公司而非原始房东本人,除非原始房东授权明确写明上述费用由中介代收,且明确如因此与中介/托管公司产生纠纷的,房东不得据此向我方追究任何责任的内容()
点击查看答案
第2题
根据《就业促进法》,职业中介机构向劳动者收取押金的,应处以怎样的处罚?()

A.由劳动行政部门或者其他主管部门依法予以关闭

B.由上级主管机关责令限期改正,将违法收取的费用退还劳动者,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

C.由劳动行政部门责令限期退还劳动者,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款。

D.吊销职业中介许可证

点击查看答案
第3题
房租、场地类押金在距离合同最后一期租金最晚支付日期之前、非房租类押金在到期日()个月前回收(押金置换成保函视为回收)或者冲抵费用的,视为提前回收。回收日期以款项回收到账日期为准,冲抵日期以报销工作流审批结束日期为准

A.1

B.2

C.3

D.4

点击查看答案
第4题
派遣员工公司不能提供正常宿舍或过度宿舍的,可按《差旅管理制度》,报销酒店住宿费用,以上过渡期最长不超过一周()
点击查看答案
第5题
在报销宿舍租赁费时,租赁费、宿舍租赁押金、税费均选择“宿舍租赁费”这一费用类型()
点击查看答案
第6题
在长城公寓餐厅或宿舍聚餐,涉及上下级关系的,可以采用()的,不需要备案

A.A制

B.分摊

C.由级别高的管理者付费

D.员工支付费用不得高于管理者

点击查看答案
第7题
员工入住宿舍,必须遵守以下纪律()

A.凡住本厂宿舍的员工,必须办好本地"暂住证",暂住证应由本人妥善保管,以便治安查检

B.住宿员工应服从人力资源部统一安排,不得多占床位。住宿员工不准擅自留外来人

C.宿舍钥匙一人一把,任何人不得私自配制钥匙。钥匙遗失应报告行政安全部重新配置,但费用由遗失者承担

D.严禁私拉电线、改装电路,新架插座,严禁使用电炉等功率较大的电气以及明火

E.禁止在宿舍内吸烟,严禁搓麻将等任何形式的赌博,严禁非法不轨行为或事件发生

点击查看答案
第8题
公司运营费用、房租水电物业费等都是可以记账的,可以抵扣企业所得税()
点击查看答案
第9题
员工内部调动发放住房补贴必须满足以下()条件

A.工作地为非户口所在地或配偶常住地

B.工作地无长期固定住所,需承担房租费用的异地人员

C.以上所有选项

点击查看答案
第10题
直接从薪酬中扣除的个人相关扣款主要包含了()

A.法定社会保障费用和商业保险费用

B.个人所得税部分和由员工个人支付但由公司进行代扣的生活费用

C.以上都是

点击查看答案
第11题
综合部要支付员工宿舍租赁费,填写__单据,选择__费用类型()

A.自制应付单-租赁费

B.自制应付单-宿舍收支

C.营销费用应付单-租赁费

D.营销费用应付单-宿舍收支

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改