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[单选题]

一个人对自己及其周围关系的意识叫做()。

A.自我认同

B.自我接纳

C.自我意识

D.自我激励

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第1题
自我意识是指个体对自己的身心状况以及自己与周围关系之间的意识。()
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第2题
按照“费斯丁格法则”,生活中看似互不相干的事情,却可能有着某种内在的联系。你的一个小小的举动不仅会影响自己,也会影响到周围的每一个人。()
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第3题
角色意识的内容包括以下几个方面()。

A.角色地位意识即角色对自我在社会中所处位置,以及自己与其他有关角色关系的自觉、准确和带倾向性的理解和执行状态

B.角色作用意识即角色对围绕角色所规定的义务、职责等的理解和掌握状况

C.角色形象意识即角色对与自己地位、作用相应的修养、风格、言行举止习惯等的理解和掌握状态

D.角色反馈意识学员

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第4题
公平理论研究了人的动机和知觉之间存在的关系, 它认为()。① 员工的工作积极性取决一个人获得的实际报酬水平高低② 员工对公平性的感知会直接影响员工的工作动机和行为③ 如果员工感觉不公平, 则可能采取的一种找回公平感的方式是降低个人今后的工作努力程度④ 如果员工感觉自己的报酬和产出之比大于同事的报酬和产出之比, 就会产生不公平感

A.②④

B. ①③④

C. ①②③

D. ②③

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第5题
当知觉者对一个人的某种特征形成印象后,倾向于据此推论该人其他方面的特征就叫做()

A.晕轮效应

B.短板效应

C.群体效应

D.刻板效应

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第6题
儿童最初认识空间方位关系的参照系统是()。

A.天空

B.物体本身

C.自己的身体

D.物体周围的事物

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第7题
有关社区工作目的的说法哪项不对的?()

A.变化权利分派

B.提高居民旳维权意识

C.全员居民参与解决自己旳问题

D.提高生活质量、改善社区关系

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第8题
中国是一个特别讲究人际关系、重人情的国家。营销员通过把与自己有缘故关系的人直接作为准客户,
往往更容易接近,也能够互相信任,快速掌握有关信息,成功率比较高。一个人的缘故关系中“五同”法,是指同宗(家属亲戚)、同乡(老乡或邻居)、同学(一起求学、培训、进修的人)、同事(一起工作、共事的人)、同好(有共同爱好或参加相同社团组织的人)。()

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第9题
下列哪些是要了解的服务对象的需求()
下列哪些是要了解的服务对象的需求()

A.了解服务对象的需求、风险、性生活、社会背景及周围的环境,要估计服务对象所认识到的自身性与生殖健康的状况以及他们所关心的问题、前来咨询的目的

B.要探究服务对象性关系的背景、其所处的性关系及其感受、以及他/她与性伴侣谈论性话题的情况

C.要了解服务对象的妊娠史、避孕节育情况、其本人及伴侣的性传播感染史、目前的症状。

D.要了解服务对象做决定的能力及其影响因素,如对性伴侣的经济依赖性、家庭的紧张关系、担心妊娠和人流及对暴力的恐惧等。

E.要估计服务对象的性与生殖健康的知识水平和风险程度。

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第10题
()亦称为替代学习,即经由对他人的行为及其强化性结果的观察,一个人获得某些新的反应(行为),或现存的行为反应特点得到矫正

A.操作学习

B.交往学习

C.观察学习

D.反思学习

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第11题
一个人对工作的自主程度与其工作行为受组织预先规定的程度呈正相关关系。()
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